22 Edición Semanal daria a estudiar carreras de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas. Para tener éxito, la industria minera necesita más individuos altamente capacitados y un conjunto de perspectivas diversas y Nery está ayudando a lograrlo”, comentó la directora general de WIM UK, Stacy Hope. El grupo Empodera, está conformado por voluntarios de la empresa, quienes desde 2019 abordan los desafíos a superar para contar con ambientes más diversos e igualitarios en la organización y promover la participación femenina en todos sus niveles. A través de este equipo, la compañía desarrolla acciones en diversos ejes: ambiente de trabajo seguro físico y psicológico, signos y símbolos de inclusión de género, diversidad en la cadena de suministros, desarrollo social y económico de las mujeres en las comunidades, entre otros. Antamina Por su parte, Compañía Minera Antamina informó que desarrolla políticas de diversidad e inclusión con el propósito de promover un espacio inclusivo y diverso, en un ambiente de trabajo en el cual cada persona es tratada adecuadamente y con respeto, bajo los lineamientos de la no violencia y no discriminación en toda la organización y en las comunidaCuenta con un Comité Frente al Hostigamiento Sexual Laboral.
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