40 Edición Semanal Coyuntura Hacia una minería con equidad de género: transformando el futuro del sector Por: Karina Zevallos, directora del Instituto de Ingenieros de Minas del Perú. En el contexto de una minería global en evolución, el enfoque hacia la equidad de género se ha convertido en un factor clave para la sostenibilidad y competitividad del sector. La industria minera, históricamente caracterizada por una participación mayoritariamente masculina, ha reconocido que cerrar la brecha de género no es solo un imperativo social, sino también una oportunidad estratégica para mejorar el desempeño organizacional y promover un futuro más equitativo e inclusivo. El foro de PERUMIN 37, bajo el lema: “Hacia una minería con equidad de género”, marcará un punto de inflexión en esta transformación. Mientras en ediciones anteriores se han abordado los retos y beneficios de la equidad, ahora daremos un paso decisivo hacia la acción. Se trata de movilizar a todos los actores clave para implementar políticas concretas, promover el liderazgo femenino y consolidar estrategias que aceleren el cierre de la brecha de género en todos los niveles del ecosistema minero.
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