28 Edición Semanal El Perú obtiene más del 60% de sus divisas a partir de la explotación y exportación de sus recursos naturales[1]. Sin embargo, al compararlo con los indicadores de Efectividad Gubernamental del Banco Mundial, se observa que el país se sitúa por debajo de la mediana global[2]. Esta paradoja –abundancia de recursos y fragilidad de instituciones– es el nudo estratégico que el Perú del siglo XXI debe desatar. Desatar el nudo, además de ser una tarea técnica, también es una decisión de liderazgo. La decisión de intervenir: de la queja a la acción En 2024 tomé la decisión de trabajar en el Estado. Para quien me conoce, esto generó preguntas legítimas: ¿Para qué?, ¿Vale la pena? Mi respuesta fue entonces –y sigue siendo hoy– única: decidí “hacerme cargo”. No en el sentido burocrático del término, sino en su acepción más exigente: intervenir con acción deliberada en aquello que ocurre, liderar con intencionalidad cuando otros se limitan a describir el problema. El Perú tiene un problema que se repite en todos los diagnósticos y foros: la ausencia del Estado. La Defensoría del Pueblo reporta que más del 70% de los conflictos sociales activos en el país[3] tienen como origen una brePor: Antonio Mendoza Zavala, exjefe de Gabinete de Asesores del Ministerio de Energía y Minas (Minem). Hacerse cargo: liderazgo institucional el imperativo del Perú de alto valor Coyuntura
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